Att använda SharePoint enbart är en sak, att arbeta som ett team är en annan. Säkerställ ett framgångsrikt SharePoint-samarbete genom att tänka på de utmaningar du och ditt team kommer att möta och hur man kan övervinna dem:
Teamen måste tydligt förstå sitt ansvar för att ha någon chans att nå målen för samarbetet.
Bakom varje framgångsrikt team måste det stå en effektiv teamledare.
Teamen måste ha enkel tillgång till den information de behöver för att fatta beslut och få sitt arbete gjort.
Ett lag är bara så starkt som dess svagaste medlem.
Du kommer aldrig att svara på ett meddelande du aldrig får.
Du kan inte börja ta itu med problem förrän någon säger till dig att de är där.
Problem dyker alltid upp när människor arbetar nära tillsammans - det är hur de löses som räknas.
Det öppna ge och ta av idéer är ofta det som sätter igång verklig kreativitet i gruppen.
Uppgifter som inte tilldelas i tid har inte någon chans att bli gjorda vid förfallodatum.
Du kan inte mäta framgången för samarbetet om du inte kan mäta dina teams prestationer.