Päivämäärätaulukon luominen LuckyTemplatesissa
Ota selvää, miksi LuckyTemplatesissa on tärkeää pitää oma päivämäärätaulukko ja opi nopein ja tehokkain tapa tehdä se.
Tässä blogissa aion näyttää sinulle, kuinka mielestäni sinun pitäisi perustaa LuckyTemplates-työtilat. Olen havainnut yhteisömme ja asiakkaidemme kanssa kommunikoinnista, että näiden työtilojen luomisessa on edelleen epäselvyyttä. Olen siis keksinyt muutamia parhaita käytäntöjä. Aion näyttää sinulle, kuinka teemme sen sisäisesti ja kuinka voit muotoilla tämän omassa organisaatiossasi. Voit katsoa tämän opetusohjelman koko videon tämän blogin alaosasta.
Lisäksi näytän sinulle, kuinka sitä käytetään, joka on oma sisäinen verkkotyökalumme, joka auttaa meitä tuottavuudessamme ja yhteistyössä LuckyTemplates-aloitteidemme parissa.
Sisällysluettelo
LuckyTemplates-työtilojen määrittäminen sovellusten avulla
Kun luot työtilan LuckyTemplatesissa, sinun on mietittävä sovelluksia, jotka haluat luoda . Se on avain. Koska tällä hetkellä voit luoda vain yhden sovelluksen työtilaa kohden LuckyTemplatesissa. Joten on parasta miettiä, mitä sovelluksia haluat luoda. Huomaa, että oivallustesi jakaminen onnistuu parhaiten sovellusten kautta. Monissa tapauksissa sovellusten avulla voit yhdistää kaikki LuckyTemplates-raportit yhteen työtilaan.
Aluksi mieti, kuinka tämä voisi toimia sisäisesti sinulle. Riippuen organisaatiosi koosta, saatat sanoa, että meillä pitäisi olla sovellus, joka perustuu esimerkiksi markkinointiin, myyntiin, HR:iin tai toimintoihin.
Mieti, miten yrityksesi on perustettu . Jos olet paljon suurempi organisaatio, voit todennäköisesti luoda alaryhmiä kyseisistä alueista. Joten rahoitustiimissäsi voi olla markkina-alue, hyödykealue, laina-alue ja niin edelleen. Sinulla voi olla raportointisovelluksia, jotka ovat hyvin erityisiä organisaatiosi tietyille alueille.
Alla ovat työtilat, joissa meillä on.
Sen sijaan, että luot työtiloja, joissa on satoja erilaisia tukia, sinun on mietittävä, kuinka voit segmentoida ryhmäsi niin, että sovelluksissasi on järkeä . Kuten näet Marketing-työtilan raporteista, kaikki liittyy meidän , kuten analytiikka, avainsanat, käänteiset linkit, kilpailijat, digitaalinen mainonta, sähköpostimarkkinointi, Google-hakukonsoli jne.
Ja sitten täällä oikealla puolella voimme nopeasti vaihtaa sen, mitä haluamme näyttää ja mitä emme halua näyttää sovelluksessa . Joten jos työskentelemme joidenkin näistä tärkeistä raporteista, mutta ne eivät ole aivan valmiita ja ne ovat vielä luonnoksissa tai niiden parissa, meidän ei tarvitse sisällyttää niitä sovellukseen. Voimme vain saada ne istumaan työtilassamme parantaessamme niitä.
Olen nähnyt monta kertaa ennenkin, että työtilat voivat olla todella ruuhkaisia. Joissakin täällä voi olla yli 50 erilaista työtilaa, eikä se vain näytä siistiltä ja järjestetyltä. Haluat yrittää saada tämän hallintaan, jotta organisaation sidosryhmät tai henkilöt tietävät, mitkä ovat heille tärkeitä.
Turvallisuuden näkökulmasta on myös tärkeää tietää, mitkä tietojoukot haluat tiettyjen ihmisryhmien näkevän sisäisesti. Joten puitteiden rakentaminen tämän ympärille on ehdottoman tärkeää.
Tiimien luominen LuckyTemplates-työtiloihin
LuckyTemplatesissa loimme tiimejä Analyst Hubissa. Näiden ryhmien sisällä loimme järkeviä projekteja, jotka aiomme mukauttaa työtiloihin.
Olen jakanut tämän eri liiketoiminta-alueisiin, jotka olivat tärkeitä analyysin ja raportoinnin näkökulmasta. Jotkut niistä ovat kehittyneet luomistamme liiketoimintatoiminnoista, mutta jotkin olivat vain järkeviä analyysin näkökulmasta, koska halusin sovellukseni näyttävän ja mitä tietoja halusin kyseisessä sovelluksessa. Meillä on siis markkinointia, myyntiä, asiakkaita, sisäisiä tuotteita, rahoitusta ja toimintaa.
Tässä on toinen asiakirja, jota käytämme LuckyTemplatesissa aivoriihiin. Tämä on kuin ajatuskartta kaikista eri asioista, jotka liittyvät esimerkiksi markkinoinnin, myynnin, rahoituksen, asiakkaiden, toimintojen jne.
Loimme myös Data Sources -keskuksen, jossa selvitämme kaikki tietolähteemme. Tämä on erittäin tärkeä prosessi sen ymmärtämiseksi, kuinka tietoputkia käytetään eri työtiloihin.
Johtopäätös
Kun pystyt määrittelemään asiat tällä tavalla, voit saada koordinaatiota ja organisointia tekemisissäsi, kun työskentelet . Tämä voi todella nopeuttaa työtä ja estää sinua menettämästä paljon aikaa ja tekemästä päällekkäisiä töitä.
Kaikki tämä toimii kulissien takana. Suosittelen tätä prosessia, jotta voit suunnitella sovelluksiasi ja työtilojasi varten valitsemasi alueet.
Toivottavasti sait hyvän käsityksen asiasta. Katso alla olevista linkeistä lisää aiheeseen liittyvää sisältöä.
Kippis!
LuckyTemplates-työtilojen määrittäminen tietojen jakamisen optimoimiseksi
*
**
Ota selvää, miksi LuckyTemplatesissa on tärkeää pitää oma päivämäärätaulukko ja opi nopein ja tehokkain tapa tehdä se.
Tämä lyhyt opetusohjelma korostaa LuckyTemplates-mobiiliraportointiominaisuutta. Näytän sinulle, kuinka voit kehittää raportteja tehokkaasti mobiililaitteille.
Tässä LuckyTemplates Showcase -esittelyssä käymme läpi raportteja, jotka näyttävät ammattitaitoisen palveluanalytiikan yritykseltä, jolla on useita sopimuksia ja asiakkaiden sitoumuksia.
Käy läpi tärkeimmät Power Appsin ja Power Automaten päivitykset sekä niiden edut ja vaikutukset Microsoft Power Platformiin.
Tutustu joihinkin yleisiin SQL-toimintoihin, joita voimme käyttää, kuten merkkijono, päivämäärä ja joitain lisätoimintoja tietojen käsittelyyn tai käsittelyyn.
Tässä opetusohjelmassa opit luomaan täydellisen LuckyTemplates-mallin, joka on määritetty tarpeidesi ja mieltymystesi mukaan.
Tässä blogissa esittelemme, kuinka kerrostat kenttäparametreja pienillä kerroilla uskomattoman hyödyllisten näkemysten ja visuaalien luomiseksi.
Tässä blogissa opit käyttämään LuckyTemplates-sijoitus- ja mukautettuja ryhmittelyominaisuuksia näytetietojen segmentoimiseen ja luokitteluun kriteerien mukaan.
Tässä opetusohjelmassa käsittelen tiettyä tekniikkaa, jolla voit näyttää kumulatiivisen kokonaissumman LuckyTemplates-visuaaleissasi vain tiettyyn päivämäärään asti.
Opi luomaan ja mukauttamaan Bullet-kaavioita LuckyTemplatesissa, joita käytetään pääasiassa suorituskyvyn mittaamiseen suhteessa tavoitteeseen tai edellisiin vuosiin.